Präsenzseminar

Mitarbeiterbeurteilung im Gesundheitswesen – Beurteilung von Auszubildenden

Praxisanleiter und Führungskräfte geraten immer wieder in die Situation, ihre Mitmenschen beurteilen zu müssen. Wer mit dieser verantwortungsvollen Aufgabe betraut ist, wird feststellen, dass die eigene Sicht sowie persönliche Ansprüche sehr schnell in das „Urteil“ mit einfließen. Das Wissen um Beurteilungssysteme kann hierbei überaus hilfreich sein. Gemeinsam entwickeln wir mit Read more…

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BGM im Gesundheitswesen – reicht der Obstkorb?

Betriebliches Gesundheitsmanagement zählt mittlerweile zum Standard eines Unternehmens – doch reicht der Obstkorb auf der Rettungswache oder im Stationszimmer aus? Gemeinsam werfen wir einen Blick auf die Hintergründe und den Nutzen eines betrieblichen Gesundheitsmanagements. Neben aktuellen Empfehlungen haben wir eine Menge Tipps für die Umsetzung in der Einrichtung parat, sodass Read more…

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Ein Obstkorb auf der Rettungswache – Erfolgsfaktoren von BGM im Rettungsdienst

Betriebliches Gesundheitsmanagement ist schon länger kein Fremdwort mehr und findet sich zunehmend in Stellenausschreibungen wieder. Ist jedoch ein Obstkorb auf der Rettungswache schon ausreichendes BGM? Gemeinsam werfen wir in unserem Seminar ein Blick hinter die drei Buchstaben (BGM) und präsentieren Ihnen die Potenziale des Gesundheitsmanagements. Entwickeln Sie mit uns individuell Read more…

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Stress im Gesundheitswesen – BurnOut ein Themenkomplex mit der die Führungskraft konfrontiert wird

Bis vor einiger Zeit galt das Burnout Syndrom als Phänomen. Das Burnout-Risiko ist in sozialen Berufen erhöht und es ist Aufgabe der direkten Führungskräfte, die Anzeichen der schleichenden emotionalen Erschöpfung zu erkennen. Burnout kann zu schwerwiegenden gesundheitlichen Schäden und dauerhaften Einschränkungen führen. Mit uns lernen Sie die Anzeichen und den Read more…

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Mitarbeiterbindung ist lernbar

Der demographische Wandel bedeutet für das das Gesundheitswesen bis zum Jahr 2030 die besondere Herausforderung von bis zu 3,4 Millionen Pflegebedürftigen– dies steht im direkten Spannungsfeld zu dem in aller Munde stehenden Fachkräftemangel. In den Managementstrukturen können dafür Lösungen gefunden werden. Wir stehen dazu: „Mitarbeiterbindung ist lernbar“. Blicken Sie mit Read more…

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